Projekt Za jeden PROVAZ
Projekt se zabývá prevencí předčasných odchodů ze vzdělávání. Cílem je pomoci rodinám s malými dětmi s přípravou na začlenění do vzdělávacího systému a pomoci rodinám s dětmi-žáky, s překonáváním překážek, které mohou ovlivnit setrvání ve vzdělávacím systému. Dalším cílem je vytvořit funkční systém multidisciplinárního týmu, nalézt vhodný model jeho fungovaní. Stanovit pracovní postup skupiny (metoda) […]
Krizové opatření k šablonám
Takže dle aktuálních pokynů nemůžeme provádět aktivity s dětmi od 12.10. Tj. nesmíte dělat aktivity od 6 a výše (takže jsou zakázané SDÍLENÍ, METODY, TANDEMY, KLUBY A PROJEKTOVÉ DNY. Smíme se tedy jen už jen SDÍLET. Viz dokument zde
Informace o pojištění 2025
V následujícím roce platí nadále pojistné smlouvy na období 2022–2025 s Generali Českou Pojišťovnou, a.s. UPOZORŇUJEME, že dle rozhodnutí Představenstva ČRDM pojistíme pouze organizace, které mají všechny údaje ve veřejném (spolkovém) rejstříku uvedené do souladu s občanským zákoníkem a zákonem o veřejných rejstřících. Jedná se zejména o zveřejnění povinných údajů/dokumentů. Organizace, které v rejstříku nemají dosud zveřejněné […]
Účetnictví neziskových organizací
Psychická podpora na táborech
Letní tábory jsou tady! A abychom si je všichni co nejvíce užili a mohli si z nich co nejvíce odnést, je třeba dbát na zajištění psychické pohody všech zúčastněných. Děti se lépe učí a rozvíjejí, když se cítí bezpečně a podporovány. Vedoucí jsou často prvními osobami, ke kterým se děti obracejí v případě problémů. Je […]
„Flexinovela“ zákoníku práce umožní, že na brigádě si budou nově moci přivydělat i čtrnáctiletí
Novela zákoníku práce, která je plánovaná na letošní rok, přináší další praktickou změnu díky které by si mohli za určitých podmínek na brigádách přivydělávat i čtrnáctiletí. To umožní zaměstnavatelům lépe řešit nedostatek lidí v době letních dovolených. Mladým lidem to oproti tomu pomůže s orientací na pracovním trhu nebo také s výběrem budoucího povolání. Celý […]
Novela zákoníku práce přináší pozitivní změny pro zaměstnavatele
Sloučení výpovědních důvodů v případě ztráty zdravotní způsobilosti do jedné kategorie sníží podnikatelům finanční zátěž a také počet možných sporů o neplatnost výpovědi. Novelizovaný zákoník práce z dílny MPSV pomůže zaměstnavatelům i zaměstnancům.. Zaměstnancům přitom zůstanou zachovány jejich nároky. Celý článek